“如果你為人父母，會怎樣養(yǎng)自己的孩子呢？”

　　我要是這樣問現(xiàn)在的年輕人，他們可能覺得那是遙遠的事情，想都想不到的，更難以回答，甚至覺得自己年紀尚小，問這樣的問題著實可笑。

　　但是我對年輕人提出這樣的問題是有原因的，我是想讓他們回想一下各自的人生。所以，希望大家可以好好想想這個問題。

　　你想成為怎樣的父母？

　　恐怕你們的腦海中首先會浮現(xiàn)自己父母的形象，或者是孩提時代的種種經(jīng)歷，孤獨和苦悶、開心與歡樂。

　　然后等情緒慢慢穩(wěn)定后，就來想想自己想成為怎樣的父母吧。恐怕大家不太會選擇去做為了孩子犧牲一切、勞累一輩子的父母吧。很多人會選擇做能夠開拓自己的人生、實現(xiàn)自己夢想的值得敬佩的父母，還想在孩子需要的時候做他們堅實的靠山，為他們提供幫助。

　　好，想到這里，請各位再轉移一下目光，回憶回憶自己和父母的日常生活。或許有人從來就沒有幫助過父母，甚至在埋怨父母；又或者為了實現(xiàn)自己的想法，就自私地只去關注自己。

　　然后，請各位對比一下，你們想要成為的父母形象，和你們現(xiàn)在所看到的父母形象是不是一致呢？一定有人會因為父母太干涉自己的生活而覺得苦惱，那么，不要只局限于你是不是喜歡父母這種行為，而要多去想想你們的父母為什么會這么做。這不是東方文化下父母特有的表現(xiàn)愛的方式嗎？所以不要因為不喜歡就無條件反抗，而是要多理解父母的立場，并努力去理解自己的文化。

　　“我知道媽媽為什么那么做，但是我覺得，如果您這樣做的話，會更好。”

　　類似這樣的去和父母交流吧。這樣，父母和孩子才能理解各自的想法，進而達成對方的希望，想出解決問題的方法。此外，跟父母交談，談談自己希望他們做的，同時聽聽他們對自己的期望，這是非常重要的。只有這樣，大家才不會產生嚴重的矛盾和隔閡，才能各自順利成長。

　　相信你們也聽過這樣的話：

　　“人生不是百米短跑，而是馬拉松。”

　　回想起來，以前的事情就像過眼云煙，但有時候整理這些記憶，也會覺得人生真像是一場漫長的馬拉松。當時的許多回憶、經(jīng)歷還有那時候的感受，繁復而清晰，一點一滴歷歷在目……讓人思緒聯(lián)翩。這么漫長的馬拉松，如果一個人跑下來，肯定會覺得孤單，并容易疲倦。即使每個人的路只能自己去走完，但我們仍然需要有人在身旁，跟我們一起跑。而其中最有耐心、最愛你、最愿意去理解和包容你的，就是你的家人。

　　要珍惜自己的家人。珍惜家人，關心家人，也就自然而然地學會了關心其他人。在同家人溝通、交流的同時，跟別人溝通的能力也會增強，而這些都是成為優(yōu)秀人物的基本素養(yǎng)。

　　這個世界不是說只要學習好就萬事OK了。如果想讓自己的孩子成長為有夢想的孩子，首先自己要有夢想。可能的話，就以世界為夢想的舞臺，去展現(xiàn)自己的精彩人生吧！

　　要超過別的孩子、跟鄰居做比較，或是在自己居住的城市達到什么樣的水準、在競爭中獲勝，這些都不應該作為自己的人生理想。要從大的方面去想，考慮更有價值、更有意義的事情。雖然這樣說有點抽象，但這都是我的經(jīng)驗之談。有個說法叫做“取法乎上，得乎其中；取法乎中，得乎其下”，或許能概括我的意思。我認為，在定出自己人生的大框架后，比如要做什么樣的人、要實現(xiàn)怎么樣的人生等等，孩子會自然地得出學習和職業(yè)選擇的方法，也會獲得充足的動力和充沛的信心。

　　對前途的選擇，不僅僅是選擇去上哪個大學、做什么樣的工作，最終要選擇的是走什么樣的人生道路、實現(xiàn)怎樣的人生價值。我在前面談過我六個孩子的故事，或許可以發(fā)揮一點榜樣作用。規(guī)劃好人生藍圖，這樣才能樹立有別于一般人的人生目標和生活熱情，不管別人怎樣，不管世界發(fā)生什么，堅實地走好自己的路，一步一步達到自己的未來。

　　一定要規(guī)劃好人生藍圖。現(xiàn)代的人才，要以世界為舞臺思考，要有國際化的眼光。社會在急速變化，現(xiàn)在認為重要的領域，也許某一天會變成無用之物。所以不能因為已經(jīng)找到了自己的道路，就對周圍的變化漠不關心。只關注于某一時期的流行事物，可能很快能成為那個領域的專家；但如果想成為領導者，就要汲取多方面的知識，永遠保持對新鮮事物的興趣和關注。

　　我曾經(jīng)看過采訪世界500強企業(yè)總裁的報道，那些公司在招聘的時候，不只看應聘者的專業(yè)，還要看他們對音樂和美術等方面有無興趣和經(jīng)驗。這讓我們明白，一個公司的中層，不僅要是專業(yè)領域的優(yōu)秀人才，還應廣泛地涉獵人文社會等領域。

　　這是什么意思？其意是，社會真正所需要的是具備領導能力的人才。這樣的人才不僅要在現(xiàn)在表現(xiàn)出色，還要在快速變化的未來世界里大展宏圖。只精通一個領域的人，只要出現(xiàn)擁有比他更多知識和技術的人，就很容易被替換掉。只有那些不僅僅對一個領域精通，而且對更多領域都有所了解，懂得審時度勢作出判斷的人，才能得到別人的敬佩和贊賞。　　當然，所有的想法都不要走極端。不是有“過猶不及”這句話嗎？這是我們傳統(tǒng)的中庸之道，有專長的話就去培養(yǎng)，這是明智的。但不要因為“世界”、“國際”這樣的字眼，就變得好高騖遠，踏踏實實做好當前的每件事，仍然是最基本，最重要的，否則，會失去更重要的東西。